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Wohnungswirtschaft

Eine wichtige Seite im Projekt WorkIn nehmen die innovativen Wohnungsunternehmen – große Wohnungsbaugesellschaften, große und kleine Wohnungsbaugenossenschaften sowie kleine Bewohnergenossenschaften –  ein.  Die Unternehmen sind ein wesentlicher Motor bei der Verbindung von Stadtentwicklung mit Maßnahmen gegen Arbeitslosigkeit.

Sie bieten und entwicklen in einem ersten Schritt passgenaue Praxisbausteine während der Qualifizierung und beabsichtigen sich einem zweiten Schritt,  mittels kooperativen Personalmanagement  – Arbeitgeberzusammenschluss (AGZ) – ihren Fachkräftebedarf mit geeigneten Teilnehmern und Teilnehmerinnen des Projektes zu decken. Dazu findet eine regelmäßige Treffen zwischen dem WorkIn-Team und den Ausbildern und Ausbilderinnen der Gewerke und den Verantwortlichen der Wohnungswirtschaft bzgl. der Lernbausteine der Qualifizierung und dem Arbeitskräftebedarf der Unternehmen statt.

Es wird sowohl von der Wohnungswirtschaft als auch von der Projektorganisation großen Wert darauf gelegt, vorrangig die Teilnehmer und Teilnehmerinnen zu gewinnen, die im Quartier der beteiligten Wohnungsbauunternehmen ihren Lebensmittelpunkt haben. Damit wird dem alten und erfolgreichen Wohnungsbaugenossenschaftsgedanken Rechnung getragen, dass die Identifikation mit dem Wohnumfeld zu einer stärkeren Verantwortung für die Belange der Bewohnerschaft führt.

Kooperationspartner

Folgende Wohnungsunternehmen, Genossenschaften und Einrichtungen haben sich mit einer schriftlichen Kooperationserklärung für die aktive Zusammenarbeit im Rahmen von WorkIn ausgesprochen:

Weitere  Kooperationspartner im Projekt sind: